新浪財經訊 中國引進海外人才的步伐正在加快，新浪財經獲悉，未來五至十年，中央政府將分批引進2000多名海外高端人才歸國發展，這項名為“千人歸國計劃”的方案目前正由中央人才工作協調小組起草，具體細節以及招聘方案有可能在年底前公布，這是繼上海市海外招聘金融人才活動之后，中國將進行的另一次海外引進高端人才行動。

　　歐美同學會副會長王輝耀向新浪財經透露了上述消息，他透露說，中央領導一直很重視留學海外的中國人才，由美國次貸危機引發的金融危機蔓延到經濟實體以后，給美國就業造成了極大沖擊，這將加速海外人才的歸國進程，同時政府也認為這是中國進行人才儲備的機會。

　　政府行動的同時，很多公益性質的民間團體也在積極行動，他們希望能為海外人才與中國企業搭建一個交流平臺。

　　華爾街的日子很難過

　　“我最近在中國重慶等南方城市轉了下，餐館啊酒店啊生意都非常火爆，根本體會不到金融危機的感覺，在美國根本不是這個樣子的，到處是一種恐慌的氣氛，雖然美國最重要的節日圣誕節就要到了，但很多美國家庭都在削減成本購物，有的甚至不會購買禮品，每個人都在小心謹慎，華爾街的日子很難過。”剛剛從華爾街回國的尤偉順說。

　　尤偉順是上海人，多年前赴美留學，現在已持有美國綠卡，全家也已定居美國，他基本每六年回國一次，鮮有例外，但這次他認為務必要破例了。

　　尤偉順現在的身份是北美洲中國學人國際交流中心主任，該機構是一個由北美留學人才創辦的無償性質的公益組織，它的主要功能是幫北美留學生與中國政府與企業溝通，為雙方搭建一個交流的平臺。

　　面對突然而至的金融危機，尤偉順和他的同事們一致認為，在海外留學生與中國政府企業間，他們近期將會有大量的事情要去做。

　　“我回國前在美國報紙上看到，華爾街失業的金融人才已經達到10萬人，這是一個令人恐怖的數字，但我認為還會有更多的人失業，最多能到20萬，在這些失業人群里面，中國金融人才的數目非常大。”尤偉順說。

　　“前不久，北美一個協會的會長，帶了500個人的簡歷來中國找工作，說明海外人才還是很渴望回國工作的，只要有合適的機會，對這部分海外人才來說，回國發展是一個不錯的選擇。”尤偉順說。

　　他認為，中國存在著很多機會，“這次和同事回國，就是受海外華人委托，回來探探路，了解下情況的。”

　　中國經濟轉型中的機會

　　從目前數據統計來看，中國海外人才歸國狀況不佳。

　　“過去中國一直是美國最大的人才輸出口，問題是出去的多，回來的少。中國出去了140多萬的留學生，回來的僅有四分之一，北大清華培養的博士都為美國服務去了。”歐美同學會副會長王輝耀為此感覺到非常惋惜。

　　但他認為，金融危機的到來將改變這一切。“首先是國外的經濟狀況導致的就業形勢不佳，其次，中國的經濟轉型將給高層次人才歸國發展帶來很好的機會——過去靠廉價勞動力以及出口拉動經濟的措施，面臨著嚴重挑戰，中國需要進行經濟轉型，而經濟轉型中最核心的就是人才，特別是高端人才。”

　　他認為，中國下一個三十年，經濟將由“招商引資”變為“招才引智”。

　　“因為國與國之間的人才競爭非常激烈，中央領導非常重視海外人才，未來五至十年，中央政府將分批引進2000名海外高端人才歸國發展。”

　　據悉，這項名為“千人歸國計劃”的方案目前正由中央人才工作協調小組起草，具體細節以及招聘方案有可能在年底前公布。

　　“中央出臺千人歸國方案，地方政府也會出臺相應配套的人才引進措施，全國范圍來看，就不僅僅是幾千人的問題了。”王輝耀說，“中國的海外人才能創造巨大的價值，施正榮、鄧中瀚的成功已經證明了這一點。”

他同時透露，此次“千人歸國計劃”的用人單位，主要是以國資委所管轄的央企為主。

　　尤偉順認為，美國經濟的不樂觀，將會使很多優秀人才歸國發展。“雖然對奧巴馬抱有期望，但我們感覺美國經濟到底也得明年下半年了，算上兩年的恢復期，這總共三年的時間，足夠中國加強人才儲備了。”

　　尤偉順正計劃在中國考察完畢后，于明年五月在華盛頓召開一次針對中國政府與海外留學人才的交際會，他認為，這幾年的時間，他和他的同事們將會非常忙碌。(安安)