曹金玲 胥會云

　　“即使住在美國最熱鬧的曼哈頓，也會讓人覺得寂寞。”31歲的周明在美國工作接近8年，華爾街原五大投行之一的貝爾斯登倒閉，讓他一夜間成為摩根大通的一員，雖然“投資銀行高級顧問”的職位沒有變，但從12個(gè)小時(shí)“高付出高回報(bào)”到標(biāo)準(zhǔn)8小時(shí)工作制，還是讓他非常不適應(yīng)。

　　“回國”，是現(xiàn)在周明腦海中最強(qiáng)烈的念頭。正在美國攻讀博士后的太太則非常支持周明的想法，即便他們還有一個(gè)年幼的孩子，周明仍顯得很坦率：“一些人會因?yàn)橐�讓子女在美國接受教育而放棄回國，但我不怕，我不也是中國教育長大的嗎？”

　　今年的圣誕假期，周明都用在回國“考察”上。來上海前，周明已去北京、廣州等地“考察”，希望能有一個(gè)好的選擇地。“相較而言還是喜歡上海，”周明笑道，“可能也因?yàn)槲液吞�太都是南方人的緣故吧。�?

　　昨天，上海邀請近70位像周明這樣的海外金融高管，分別來自美國、英國、加拿大、日本等地，讓他們更多地感受浦東，并為上海國際金融中心和陸家嘴金融城建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。他們是通過浦東新區(qū)歸國留學(xué)人員聯(lián)合會（下稱“聯(lián)合會”）從150多個(gè)報(bào)名者的簡歷中篩選而來。

　　有些出乎聯(lián)合會常務(wù)副會長程東意料的是，原本想在美國報(bào)紙上連續(xù)刊登邀請海外金融高管“回來看看”的廣告，沒料到僅僅兩個(gè)周末的4天時(shí)間，聯(lián)合會就收到100余封簡歷。程東不得不立即停止廣告的刊登。“大家的熱情還是比較高的，當(dāng)然，我們的篩選也很嚴(yán)格，主要還是注重學(xué)歷背景和工作經(jīng)驗(yàn)。”他顯得有些自豪。

　　張子成，美國Meridian股票合伙人、北美投資協(xié)會會長，說話干脆利落，18年的美國生活仍不改他一口北京腔的普通話。“前一次來上海是1988年，這次再來一看，上海的變化真是震撼心靈！現(xiàn)在有回來工作的想法，也有意向機(jī)構(gòu)，但還沒最后決定，這次主要是回來看看。”

　　更多的則是來了解國內(nèi)的市場情況。在美國生活6年的徐瑞芬現(xiàn)為陶氏基金資本投資和全球房地產(chǎn)投資組合管理投資經(jīng)理，出生在上海的她這次回到上海并非為求職，而更多的是想了解國內(nèi)金融經(jīng)濟(jì)形勢現(xiàn)狀。“我們投資了中國的資產(chǎn)，所以還是要來洞察一下未來的投資方向、政策的支持程度及政策對已有投資的影響等。”

　　一場始于華爾街的金融風(fēng)暴，已吹走數(shù)以萬計(jì)的工作崗位。雷曼兄弟倒閉致使2.3萬人失業(yè)；花旗銀行裁員7.5萬人；高盛和摩根士丹利分別裁員10%；美國銀行裁員3.5萬人；摩根大通銀行將削減7000人，并從收購的華盛頓互惠銀行裁員9200人……在這樣的市場環(huán)境中，上海乃至中國的許多金融機(jī)構(gòu)正好“大張旗鼓”地招聘人才。

　　本月中上旬，上海赴英美招聘中高端緊缺金融人才工作團(tuán)開赴英國倫敦、美國芝加哥和紐約，27家金融機(jī)構(gòu)共提供170多個(gè)涉及風(fēng)險(xiǎn)管理和控制、資產(chǎn)管理、金融衍生品等15個(gè)類別的專業(yè)技術(shù)崗位，三地應(yīng)聘人員共計(jì)2176人，現(xiàn)場面談共計(jì)4432人次，初步達(dá)成意向的為840人。

　　“這場金融危機(jī)讓我們有了人才上的更多收獲。”國泰基金管理有限公司人力資源部總監(jiān)安萍坦言，“我們主要需要三類人才：一是資產(chǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)控制方面的，二是帶動基金業(yè)未來再度蓬勃發(fā)展的產(chǎn)品創(chuàng)新人才，三是有豐富經(jīng)驗(yàn)的投資和研究人員。”

　　上海浦東發(fā)展銀行人事部總監(jiān)傅浩同樣對人才的需求躊躇滿志：“也許正因?yàn)槿瞬艃�備沒有達(dá)到相應(yīng)程度，浦發(fā)銀行的一些業(yè)務(wù)拓展目標(biāo)難以達(dá)成。我們現(xiàn)在最需要的是信貸風(fēng)險(xiǎn)管理、外匯衍生產(chǎn)品、IT系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)控制以及私人銀行方面的人才。”

　　“薪酬？我并不期望上海能給我和在美國同樣的報(bào)酬。”周明總是謙虛而坦率，“我不會太多考慮薪酬的問題，更注重的是職位的對口和未來的發(fā)展。”這也是為何已身為金融高管的他，會在上海海外招聘團(tuán)來到紐約時(shí)興沖沖地開車來到會場，耐心地排著十幾個(gè)人的隊(duì)，遞上自己的簡歷。

　　“當(dāng)然，軟環(huán)境的提高也很重要，比如政府能否提供一些稅收、住房等方面的優(yōu)惠政策等。”周明說。在昨日的上述活動上，浦東新區(qū)副區(qū)長嚴(yán)旭透露：“新區(qū)正在計(jì)劃推進(jìn)人才公寓項(xiàng)目，緩解人才的住房困難，并對金融人才作適當(dāng)傾斜、優(yōu)先入住。”

　　由此折射的，是中國對人才和發(fā)展一如既往的渴求，即使全球仍處金融風(fēng)暴和經(jīng)濟(jì)困境之中。

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